Q. 공채 지원시 편입 전 대학 꼭 작성해야하나요?

답변 5

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님~~ 해당 안내는 여러 대학 이력이 있을 경우 입력할 수 있다는 의미로, 필수 작성이 아니라면 편입 전 대학을 반드시 작성할 필요는 없습니다. 다만 기업에서 학력 이력을 확인하는 경우도 있으므로 입력란이 열려 있다면 편입 전 대학도 함께 기재하는 것이 일반적으로 더 안전합니다. 지원서 유의사항에 ‘필수’ 여부가 따로 명시되어 있는지도 한 번 확인해 보시는 것이 좋습니다.

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  채택된 답변

  네 맞습니다. 일반적으로는 편입하셨을때 이전 대학에 대한 정보도 기입을 하는 것이 맞습니다. 그래야 문제발생여지를 최소화합니다

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• o

  o00000o주삭회사 티맥스비아이

  코사원 ∙ 채택률 100% ∙

  학교

  일치

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  편입 전 대학 작성이 필수라고 명시되어 있지 않기 때문에 최종 졸업(예정) 대학만 작성해도 무방해 보입니다. 다만 추후 문제 될 가능성을 줄이려면 편입 전 대학도 함께 작성하는 것이 안전합니다.

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• 

  샘박현대로템

  코차장 ∙ 채택률 72%

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  안녕하세요. 네 무조건 솔직하게 적는게 좋습니다. 편입했다고 안좋게보진않으나 편입한걸 굳이 숨기는 경우 인사팀에서 안좋게 볼 가능성이 좋습니다. 실제로 학점이수 시수나 그런것을 보고 편입했다고 안적으면 오히려 이상하게 볼 수 있으니 작성을 추천드립니다. 감사합니다.

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• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 62%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● 해당 문구를 보면 편입 전 대학이 필수 입력 항목이라기보다 선택 입력에 가까운 구조입니다. 보통 기업 지원서에서 반드시 작성해야 할 경우에는 필수 입력이나 반드시 기재 같은 표현이 명확히 들어갑니다. 질문에 적힌 안내는 최종 졸업 예정 대학을 먼저 선택하고 필요하면 추가로 입력하라는 의미라 편입 전 대학이 의무는 아닌 경우가 많습니다. 다만 삼성이나 대기업 계열 지원서에서는 학력 이력의 연속성을 확인하는 경우도 있어 편입 사실을 숨기기보다는 추가 입력이 가능하다면 작성하는 것이 더 안전합니다. 실제 평가에서 불이익이 되는 요소는 아니고 학력 확인 목적에 가깝기 때문입니다. 따라서 선택 항목이라면 미작성도 가능하지만 가능하면 편입 전 대학까지 함께 작성하는 것이 가장 무난한 지원 방식입니다.

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